Qué hace AE1

AE1 es una empresa Grande de la industria de QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para trabajar en AE1, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En AE1, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

AE1 tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de AE1 son:

• Baja rotación de empleados
• Estructura horizontal
• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Buen ambiente de trabajo
• Salario por debajo del mercado

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en AE1, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en AE1, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

AE1 tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de AE1 son:

• Baja rotación de empleados
• Estructura horizontal
• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Buen ambiente de trabajo
• Salario por debajo del mercado

Puedes buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de AE1.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en AE1

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en AE1

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

El proceso de selección de AE1, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en AE1 ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de AE1 al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura collaborative, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

AE1 S.A cuenta con una trayectoria de 17 años en el mercado, de la transformación de plásticos: inyección , extrusión y matriceria industrial, comprometidos en brindar a nuestros clientes productos de alta calidad. Nuestras instalaciones están ubicadas en la zona industrial de Lurín, en Lima, contamos con un grupo humano comprometido, con gran capacidad creativa y apoyo tecnológico de ultima generación, el cual nos permite realizar cualquier idea por compleja que esta sea. La integración de ambos factores nos permite producciones en tiempo récord , reduciendo costos y reforzando la presencia de nuestros clientes en el mercado. Contamos con la capacidad instalada necesaria para recibir su matriz, montarla en máquina y empezar a producir en un periodo de tiempo muy corto, la rapidez es nuestro mayor respaldo.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué AE1 es importante para sus colaboradores aquí.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

Conoce más de los productos y servicios de AE1 aquí.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

Respecto a sus colaboradores, en AE1:

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de AE1 dependen del cargo de cada uno.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

Fue fundada en 2019 por los hermanos Kamal y Taner Hamdan.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

M: Para trabajar en AE1M, se requiere lo siguiente: -Diplomado universitario o título universitario en un área relacionada con la empresa (por ejemplo, contabilidad, finanzas, administración, tecnología, etc). -Conocimientos técnicos en cualquiera de los ámbitos mencionados anteriormente. -Experiencia laboral previa, idealmente comprobable a través de referencias o de un certificado de currículo. -Aptitudes de relaciones interpersonales y habilidad para trabajar en equipo. -Conocimiento y habilidades de comunicación en varios idiomas, como inglés, alemán, árabe, chino, etc. -Un nivel de informática aceptable. Se espera que los candidatos tengan una buena comprensión de los programas de procesamiento de texto, hojas de cálculo, bases de datos, etc. -Habilidades para el trabajo bajo presión, el manejo de proyectos y la gestión de tiempos. -Ser apto para trabajo en Arábia Saudí y obtener la autorización local correspondiente.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de AE1 y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

AE1 tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de AE1 son:

• Baja rotación de empleados
• Estructura horizontal
• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Buen ambiente de trabajo
• Salario por debajo del mercado

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

AE1 se dedica a realizar labores en la industria QUÍMICA, PLÁSTICO Y PETROQUÍMICA.

Servicios de inyección, desarrollo de productos, productos propios.

AE1 S.A cuenta con una trayectoria de 17 años en el mercado, de la transformación de plásticos: inyección , extrusión y matriceria industrial, comprometidos en brindar a nuestros clientes productos de alta calidad. Nuestras instalaciones están ubicadas en la zona industrial de Lurín, en Lima, contamos con un grupo humano comprometido, con gran capacidad creativa y apoyo tecnológico de ultima generación, el cual nos permite realizar cualquier idea por compleja que esta sea. La integración de ambos factores nos permite producciones en tiempo récord , reduciendo costos y reforzando la presencia de nuestros clientes en el mercado. Contamos con la capacidad instalada necesaria para recibir su matriz, montarla en máquina y empezar a producir en un periodo de tiempo muy corto, la rapidez es nuestro mayor respaldo.

AE1 tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de AE1 son:

• Baja rotación de empleados
• Estructura horizontal
• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Buen ambiente de trabajo
• Salario por debajo del mercado

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

AE1 tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de AE1 son:

• Baja rotación de empleados
• Estructura horizontal
• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Buen ambiente de trabajo
• Salario por debajo del mercado