Qué hace Air Comet
Air Comet fue una aerolínea española perteneciente al Grupo Marsans. El 21 de diciembre de 2009 cesó sus operaciones por orden de un tribunal británico y al día siguiente el Ministerio de Fomento le retiró la licencia de operaciones a la vez que se anunció la presentación de un concurso de acreedores y el despido de toda su plantilla laboral. Los pasajeros que tenían su billete, se quedaron en tierra. Algunos consiguieron viajar a su destino en otras aerolíneas, como Iberia, pero otros no pudieron volar, ni recibir su dinero.
Que productos y servicios Air Comet ofrece a sus clientes
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Cuando se fundo Air Comet
Fue fundada en 1996.
Cuanto factura Air Comet
A que Industrias pertenece la empresa Air Comet
PETRÓLEO Y GAS
Cuál es el perfil de los colaboradores de Air Comet
El perfil de los empleados de la empresa Air Comet es el siguiente: Personas trabajadoras enfocadas en la innovación y el servicio al cliente, con conocimientos técnicos en el sector aeroespacial y tecnologías de vanguardia. Es deseable que tengan habilidades de comunicación altamente desarrolladas y la voluntad de servir a la empresa con lealtad y compromiso. Deben tener una actitud proactiva para contribuir a la mejora continua de los productos, procesos y servicios. Son requeridos conocimientos sobre la legislación relacionada con el control aéreo y requerimientos ambientales. Además, se busca gente con diplomacia, comprometida con el trabajo en equipo para lograr los objetivos establecidos.
Cuales son los requisitos para trabajar en Air Comet
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Preguntas frecuentes
Air Comet es una empresa Grande de la industria de PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.
La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Para trabajar en Air Comet, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
En Air Comet, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Air Comet tiene un estilo organizacional collaborative.
Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.
Algunas características de la cultura organizacional de Air Comet son:
- Procesos altamente iterativos e incrementales
- Baja competitividad interna
- Rapida resolucion de conflictos
- Horarios Flexibles
- Menos meritocracia
Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Al buscar trabajo en Air Comet, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Al buscar trabajo en Air Comet, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
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Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Air Comet tiene un estilo organizacional collaborative.
Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.
Algunas características de la cultura organizacional de Air Comet son:
- Procesos altamente iterativos e incrementales
- Baja competitividad interna
- Rapida resolucion de conflictos
- Horarios Flexibles
- Menos meritocracia
Puedes buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Air Comet.
Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Air Comet
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Depende de la naturaleza del cargo.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Air Comet
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
El proceso de selección de Air Comet, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Air Comet ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.
Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Air Comet al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura collaborative, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.
Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.
Air Comet fue una aerolínea española perteneciente al Grupo Marsans. El 21 de diciembre de 2009 cesó sus operaciones por orden de un tribunal británico y al día siguiente el Ministerio de Fomento le retiró la licencia de operaciones a la vez que se anunció la presentación de un concurso de acreedores y el despido de toda su plantilla laboral. Los pasajeros que tenían su billete, se quedaron en tierra. Algunos consiguieron viajar a su destino en otras aerolíneas, como Iberia, pero otros no pudieron volar, ni recibir su dinero.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Air Comet es importante para sus colaboradores aquí.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Conoce más de los productos y servicios de Air Comet aquí.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Respecto a sus colaboradores, en Air Comet:
Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Las actividades que realizan los colaboradores de Air Comet dependen del cargo de cada uno.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Fue fundada en 1996.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Los requisitos mínimos para trabajar con Air Comet varían de acuerdo a la posición requerida. De manera general, los requisitos incluyen: • Tener una licencia de conducir válida y habilidades para manejar vehículos; • Disponibilidad 24/7; • Experiencia en manipulación y manejo de emergencias de vuelo; • Aprobación de las evaluaciones de referencia; • Certificación para operar con equipo FAA de mantenimiento de motores; • Experiencia en trabajos de tareas de mantenimiento de aeronaves; • Ser aprobado con una verificación de fondos y antecedentes; • Certificado de Nivel V de mantenimiento de aviones; • Disponibilidad para viajar; • Disponibilidad para hablar idiomas extranjeros.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 6 y 8, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Air Comet y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Air Comet tiene un estilo organizacional collaborative.
Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.
Algunas características de la cultura organizacional de Air Comet son:
- Procesos altamente iterativos e incrementales
- Baja competitividad interna
- Rapida resolucion de conflictos
- Horarios Flexibles
- Menos meritocracia
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Air Comet se dedica a realizar labores en la industria PETRÓLEO Y GAS.
Air Comet ofrece servicios de transporte de pasajeros a todos sus clientes. El servicio abarca vuelos nacionales e internacionales en aeronaves modernas, comodidades de primera clase y promociones especiales. También ofrecen servicios adicionales como transfer de aeropuerto, check-in online, equipaje adicional, seguros de vuelo e incluso la posibilidad de reserva de un viaje a través de su portal web. Además, Air Comet incluye un servicio de atención al cliente y ofrece asistencia 24 horas, así como plazos de cancelación flexibles.
Air Comet fue una aerolínea española perteneciente al Grupo Marsans. El 21 de diciembre de 2009 cesó sus operaciones por orden de un tribunal británico y al día siguiente el Ministerio de Fomento le retiró la licencia de operaciones a la vez que se anunció la presentación de un concurso de acreedores y el despido de toda su plantilla laboral. Los pasajeros que tenían su billete, se quedaron en tierra. Algunos consiguieron viajar a su destino en otras aerolíneas, como Iberia, pero otros no pudieron volar, ni recibir su dinero.
Air Comet tiene un estilo organizacional collaborative.
Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.
Algunas características de la cultura organizacional de Air Comet son:
- Procesos altamente iterativos e incrementales
- Baja competitividad interna
- Rapida resolucion de conflictos
- Horarios Flexibles
- Menos meritocracia
Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Air Comet tiene un estilo organizacional collaborative.
Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.
Algunas características de la cultura organizacional de Air Comet son:
- Procesos altamente iterativos e incrementales
- Baja competitividad interna
- Rapida resolucion de conflictos
- Horarios Flexibles
- Menos meritocracia