Qué hace Alpargatas

Alpargatas es una empresa Mediana de la industria de TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para trabajar en Alpargatas, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Alpargatas, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Alpargatas tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Alpargatas son:

• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Baja rotación de empleados
• Baja competitividad interna
• Estructura horizontal
• Horarios Flexibles

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en Alpargatas, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Alpargatas, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Alpargatas tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Alpargatas son:

• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Baja rotación de empleados
• Baja competitividad interna
• Estructura horizontal
• Horarios Flexibles

Puedes buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Alpargatas.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Alpargatas

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Alpargatas

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

El proceso de selección de Alpargatas, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Alpargatas ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Alpargatas al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura collaborative, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Líder no sector do calçado na América Latina. Alpargatas tem desejado marcas como Havaianas, Dupé, Osklen, de coco na Argentina, Sete Léguas e Meggashop, também possui licenças Mizuno e Timberland no Brasil. A empresa oferece produtos inovadores, tecnologia e design. Alpargatas é capaz de construir e gerenciar marcas indesejadas, que fornecem uma forte relação com os consumidores. Com lucro líquido de 4,1 bilhões de reais em 2015, a Alpargatas possui fábricas no Brasil e Argentina, além de 686 lojas em todo o mundo, e os produtos presentes em 106 países.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Alpargatas es importante para sus colaboradores aquí.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Conoce más de los productos y servicios de Alpargatas aquí.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Respecto a sus colaboradores, en Alpargatas:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Alpargatas dependen del cargo de cada uno.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Fundada en 1907 por los hermanos Juan y Gregorio Faiguenbaum.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener un título universitario o al menos haber terminado la preparatoria. 3. Poseer habilidades con las computadoras, como el uso de hojas de cálculo y procesadores de palabras. 4. Poseer conocimientos de los productos y servicios de la empresa. 5. Experiencia previa en ventas o en mercadotecnia sería un plus. 6. Ser creativo. 7. Gozar de buena resistencia física. 8. Domicilio en la ciudad donde quiera trabajar. 9. Contar con una buena organización y capacidad de trabajo. 10. Poseer una buena actitud hacia los clientes.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Alpargatas y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Alpargatas tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Alpargatas son:

• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Baja rotación de empleados
• Baja competitividad interna
• Estructura horizontal
• Horarios Flexibles

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Alpargatas se dedica a realizar labores en la industria TEXTIL.

Alpargatas ofrece una amplia variedad de opciones de calzado, desde zapatillas deportivas hasta sandalias y botas. También fabrican ropa deportiva y accesorios como mochilas y gorras, entre otros.

Líder no sector do calçado na América Latina. Alpargatas tem desejado marcas como Havaianas, Dupé, Osklen, de coco na Argentina, Sete Léguas e Meggashop, também possui licenças Mizuno e Timberland no Brasil. A empresa oferece produtos inovadores, tecnologia e design. Alpargatas é capaz de construir e gerenciar marcas indesejadas, que fornecem uma forte relação com os consumidores. Com lucro líquido de 4,1 bilhões de reais em 2015, a Alpargatas possui fábricas no Brasil e Argentina, além de 686 lojas em todo o mundo, e os produtos presentes em 106 países.

Alpargatas tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Alpargatas son:

• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Baja rotación de empleados
• Baja competitividad interna
• Estructura horizontal
• Horarios Flexibles

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. La organización hace gala de sólidas posiciones de liderazgo. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Alpargatas tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Alpargatas son:

• Procesos altamente iterativos e incrementales
• Baja rotación de empleados
• Baja competitividad interna
• Estructura horizontal
• Horarios Flexibles