Qué hace Atrapalo
Atrápalo é uma empresa internacional especializada na venda de planos de lazer. Os produtos que oferece, filho: entradas, atividades, restaurantes e todo tipo de viajes. Actualmente está presente em 9 países: Espanha, Chile, Colômbia, Perú, Argentina, México, Panamá, Costa Rica e Guatemala e uma das empresas mais maduras do sector do turismo online. Con 16 anos no mercado se consolidou e é caso de sucesso internacional. Além de oferecer produtos com a qualidade de prefeito e preço, Atacado em que os usuários têm a melhor experiência em usabilidade e atenção personalizada. A inovação móvel eo foco no usuário são seus objetivos principais.
Que productos y servicios Atrapalo ofrece a sus clientes
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Cuando se fundo Atrapalo
Fue fundada en 2000 como una empresa de reservas en línea en España.
Cuanto factura Atrapalo
A que Industrias pertenece la empresa Atrapalo
TI
Cuál es el perfil de los colaboradores de Atrapalo
Los empleados de Atrapalo son personas creativas, trabajadoras y con un alto sentido de la responsabilidad. Están orientados al alcance de los objetivos de la empresa y son capaces de auto motivarse para alcanzarlos. Son profesionales con un buen conocimiento de la tecnología y habilidades para interactuar con el cliente. Están motivados por los retos y disfrutan trabajar en equipo para conseguir los mejores resultados. Atrapalo busca profesionales que destaquen por su compromiso y actitud positiva.
Cuales son los requisitos para trabajar en Atrapalo
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Preguntas frecuentes
Atrapalo es una empresa Mediana de la industria de TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.
Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.
Para trabajar en Atrapalo, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
En Atrapalo, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Atrapalo tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Atrapalo son:
- Buen ambiente de trabajo
- Salario Emocional
- Decisiones autonomas
- Oportunidades de crecimiento
- Cambios en los procesos con frecuencia
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Al buscar trabajo en Atrapalo, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Al buscar trabajo en Atrapalo, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Atrapalo tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Atrapalo son:
- Buen ambiente de trabajo
- Salario Emocional
- Decisiones autonomas
- Oportunidades de crecimiento
- Cambios en los procesos con frecuencia
Puedes buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Atrapalo.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Atrapalo
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Depende de la naturaleza del cargo.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Atrapalo
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
El proceso de selección de Atrapalo, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.
Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Atrapalo ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.
Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Atrapalo al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura disruptive, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.
Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.
Atrápalo é uma empresa internacional especializada na venda de planos de lazer. Os produtos que oferece, filho: entradas, atividades, restaurantes e todo tipo de viajes. Actualmente está presente em 9 países: Espanha, Chile, Colômbia, Perú, Argentina, México, Panamá, Costa Rica e Guatemala e uma das empresas mais maduras do sector do turismo online. Con 16 anos no mercado se consolidou e é caso de sucesso internacional. Além de oferecer produtos com a qualidade de prefeito e preço, Atacado em que os usuários têm a melhor experiência em usabilidade e atenção personalizada. A inovação móvel eo foco no usuário são seus objetivos principais.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Atrapalo es importante para sus colaboradores aquí.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Conoce más de los productos y servicios de Atrapalo aquí.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Respecto a sus colaboradores, en Atrapalo:
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Las actividades que realizan los colaboradores de Atrapalo dependen del cargo de cada uno.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Fue fundada en 2000 como una empresa de reservas en línea en España.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
: Para trabajar en Atrapalo, los requisitos básicos son: • Título universitario en un campo relacionado con la empresa (marketing, tecnología, administración, etc.) • Experiencia profesional previa • Conocimiento de los principios de marketing digital • Experiencia con diversas plataformas de marketing (Google Ads, SEO, etc.) • Excelentes habilidades en comunicación y escritura • Experiencia trabajando en equipo • Capacidad de resolver problemas y debatir con eficiencia • Conocimientos en herramientas estadísticas y de análisis de datos • Excelentes habilidades destrezas en manejo de datos y análisis de informes • Ámbito profesional y conocimientos de productos de la industria.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Atrapalo y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Atrapalo tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Atrapalo son:
- Buen ambiente de trabajo
- Salario Emocional
- Decisiones autonomas
- Oportunidades de crecimiento
- Cambios en los procesos con frecuencia
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Atrapalo se dedica a realizar labores en la industria TI.
Atrapalo es una empresa online líder en servicios de entretenimiento, viajes y ocio en España y Latinoamérica. Ofrece a sus clientes una variedad de productos y servicios de viaje, desde vuelos, hoteles, trenes y cruceros, hasta entradas para conciertos, teatros, espectáculos, tours, excursiones, actividades al aire libre y deportes. Ofrece ofertas diarias en boletos para eventos deportivos, conciertos, exposiciones y festivales. Además, ofrece una increíble selección de paquetes de viaje personalizados a distintos destinos; los compromisos de Atrapalo son ofrecer la máxima variedad, precios competitivos y una experiencia única a sus clientes.
Atrápalo é uma empresa internacional especializada na venda de planos de lazer. Os produtos que oferece, filho: entradas, atividades, restaurantes e todo tipo de viajes. Actualmente está presente em 9 países: Espanha, Chile, Colômbia, Perú, Argentina, México, Panamá, Costa Rica e Guatemala e uma das empresas mais maduras do sector do turismo online. Con 16 anos no mercado se consolidou e é caso de sucesso internacional. Além de oferecer produtos com a qualidade de prefeito e preço, Atacado em que os usuários têm a melhor experiência em usabilidade e atenção personalizada. A inovação móvel eo foco no usuário são seus objetivos principais.
Atrapalo tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Atrapalo son:
- Buen ambiente de trabajo
- Salario Emocional
- Decisiones autonomas
- Oportunidades de crecimiento
- Cambios en los procesos con frecuencia
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Atrapalo tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Atrapalo son:
- Buen ambiente de trabajo
- Salario Emocional
- Decisiones autonomas
- Oportunidades de crecimiento
- Cambios en los procesos con frecuencia