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Avon
4.4

Qué hace Avon

El vendedor de libros David H. McConnell fundó Avon en 1886, puesto que las mujeres tenían una pasión por sus productos y amaba el establecimiento de una red con otras mujeres, McConnell empezó reclutarlas como representantes de ventas. Desde una pequeña oficina de la ciudad de Nueva York, el mismo McConnell mezcló las primeras fragancias de la compañía. Esto comenzó la larga historia de Avon de empoderar a las mujeres alrededor del mundo. Avon es la Compañía que desde hace 130 años se enorgullece de la belleza, la innovación, el optimismo y, sobre todo, las mujeres. Los productos de Avon incluyen marcas reconocidas y amadas como ANEW, Avon Color, Avon Care, Skin-So-Soft y Advance Techniques. Se vende a través de casi 6 millones de Representantes de Ventas Avon Avon, con sede en la ciudad de Nueva York, cuenta con más de 30.000 asociados, con casi seis millones de representantes de ventas independientes y productos disponibles en todo el mundo. En todo el mundo, cuatro lápices labiales Avon se venden cada segundo.

Cultura de Avon

Tradicional

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.
70 %
Tradicional

¿Como és el clima de Avon?

Recursos, Medio Ambiente y Cultura
3.7
Actividades y Funciones Realizadas
2.9
Liderazgo
2.4
Oportunidad y Carrera
3.9
Salarios y Beneficios
3.8

¿Cómo paga Avon?

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Clasificación general

4.3

Preguntas frecuentes

Avon es una empresa Grande de la industria de BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para trabajar en Avon, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación son más difíciles que el promedio.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Avon, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Avon tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Avon son:

  • Alto nivel de estandarización
  • Baja rotación de empleados
  • Remuneración base sobre mercado
  • Horarios establecidos
  • Organización por objetivos

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Al buscar trabajo en Avon, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación son más difíciles que el promedio.

Al buscar trabajo en Avon, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Avon tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Avon son:

  • Alto nivel de estandarización
  • Baja rotación de empleados
  • Remuneración base sobre mercado
  • Horarios establecidos
  • Organización por objetivos

Puedes buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Avon.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Avon

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Avon

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

El proceso de selección de Avon, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Avon ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Avon al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura traditional, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

El vendedor de libros David H. McConnell fundó Avon en 1886, puesto que las mujeres tenían una pasión por sus productos y amaba el establecimiento de una red con otras mujeres, McConnell empezó reclutarlas como representantes de ventas. Desde una pequeña oficina de la ciudad de Nueva York, el mismo McConnell mezcló las primeras fragancias de la compañía. Esto comenzó la larga historia de Avon de empoderar a las mujeres alrededor del mundo. Avon es la Compañía que desde hace 130 años se enorgullece de la belleza, la innovación, el optimismo y, sobre todo, las mujeres. Los productos de Avon incluyen marcas reconocidas y amadas como ANEW, Avon Color, Avon Care, Skin-So-Soft y Advance Techniques. Se vende a través de casi 6 millones de Representantes de Ventas Avon Avon, con sede en la ciudad de Nueva York, cuenta con más de 30.000 asociados, con casi seis millones de representantes de ventas independientes y productos disponibles en todo el mundo. En todo el mundo, cuatro lápices labiales Avon se venden cada segundo.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Avon es importante para sus colaboradores aquí.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Conoce más de los productos y servicios de Avon aquí.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Respecto a sus colaboradores, en Avon:

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Avon dependen del cargo de cada uno.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Fue fundada en 1886 por David H. McConnell en Estados Unidos.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

: Para trabajar en Avon es necesario cumplir los siguientes requisitos: 1. Ser mayor de edad. 2. Tener una buena presentación. 3. Ser comprometido y responsable. 4. Tener habilidades para desarrollar relaciones interpersonales y habilidades comerciales. 5. Experiencia en venta directa. 6. Bilingüe: Español e Ingles. 7. Ser capaz de trabajar bajo presión. 8. Ser vendedor autónomo y tener tu propia licencia o de un Representante Autónomo Avon. 9. Cumplir con los plazos establecidos y mantener un alto nivel de compromiso. 10. Disponer de un medio trasporte para acudir a reuniones y eventos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 4 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Avon y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

El vendedor de libros David H. McConnell fundó Avon en 1886, puesto que las mujeres tenían una pasión por sus productos y amaba el establecimiento de una red con otras mujeres, McConnell empezó reclutarlas como representantes de ventas. Desde una pequeña oficina de la ciudad de Nueva York, el mismo McConnell mezcló las primeras fragancias de la compañía. Esto comenzó la larga historia de Avon de empoderar a las mujeres alrededor del mundo. Avon es la Compañía que desde hace 130 años se enorgullece de la belleza, la innovación, el optimismo y, sobre todo, las mujeres. Los productos de Avon incluyen marcas reconocidas y amadas como ANEW, Avon Color, Avon Care, Skin-So-Soft y Advance Techniques. Se vende a través de casi 6 millones de Representantes de Ventas Avon Avon, con sede en la ciudad de Nueva York, cuenta con más de 30.000 asociados, con casi seis millones de representantes de ventas independientes y productos disponibles en todo el mundo. En todo el mundo, cuatro lápices labiales Avon se venden cada segundo.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Avon tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Avon son:

  • Alto nivel de estandarización
  • Baja rotación de empleados
  • Remuneración base sobre mercado
  • Horarios establecidos
  • Organización por objetivos

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

Avon se dedica a realizar labores en la industria BIENES DE CONSUMO.

Avon ofrece una línea completa de productos de belleza y cuidado personal de alta calidad a precios accesibles para sus clientes. Desde maquillaje, cuidado de la piel, cuidado del cabello y productos para el hogar, hasta vestuario, joyería y otros productos de moda, Avon tiene algo para todos. Los clientes también pueden tener la comodidad de realizar sus compras a través de su sitio web. También hay un programa de recompensas en el que los clientes pueden acumular puntos para futuras compras a través de la membresía de Avon.

El vendedor de libros David H. McConnell fundó Avon en 1886, puesto que las mujeres tenían una pasión por sus productos y amaba el establecimiento de una red con otras mujeres, McConnell empezó reclutarlas como representantes de ventas. Desde una pequeña oficina de la ciudad de Nueva York, el mismo McConnell mezcló las primeras fragancias de la compañía. Esto comenzó la larga historia de Avon de empoderar a las mujeres alrededor del mundo. Avon es la Compañía que desde hace 130 años se enorgullece de la belleza, la innovación, el optimismo y, sobre todo, las mujeres. Los productos de Avon incluyen marcas reconocidas y amadas como ANEW, Avon Color, Avon Care, Skin-So-Soft y Advance Techniques. Se vende a través de casi 6 millones de Representantes de Ventas Avon Avon, con sede en la ciudad de Nueva York, cuenta con más de 30.000 asociados, con casi seis millones de representantes de ventas independientes y productos disponibles en todo el mundo. En todo el mundo, cuatro lápices labiales Avon se venden cada segundo.

Avon tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Avon son:

  • Alto nivel de estandarización
  • Baja rotación de empleados
  • Remuneración base sobre mercado
  • Horarios establecidos
  • Organización por objetivos

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga excelentes condiciones y oportunidades para que los empleados se desarrollen profesionalmente. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están por sobre el del mercado laboral.

Avon tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Avon son:

  • Alto nivel de estandarización
  • Baja rotación de empleados
  • Remuneración base sobre mercado
  • Horarios establecidos
  • Organización por objetivos