Qué hace Cosan

Cosan es una empresa Mediana de la industria de COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para trabajar en Cosan, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Cosan, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Cosan tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Cosan son:

• Rapida resolucion de conflictos
• Horarios Flexibles
• Baja competitividad interna
• Grado de innovacion: Baja
• Más difícil tener una carrera exponencial

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en Cosan, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Cosan, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Cosan tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Cosan son:

• Rapida resolucion de conflictos
• Horarios Flexibles
• Baja competitividad interna
• Grado de innovacion: Baja
• Más difícil tener una carrera exponencial

Puedes buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Cosan.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Cosan

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Cosan

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

El proceso de selección de Cosan, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Cosan ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Cosan al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura collaborative, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Cosan é um grupo privado do Brasil, com negócios nas áreas de energia, logística, infra-estrutura e gestão de propriedades agrícolas.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Cosan es importante para sus colaboradores aquí.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Conoce más de los productos y servicios de Cosan aquí.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Respecto a sus colaboradores, en Cosan:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Cosan dependen del cargo de cada uno.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan es una empresa brasileña que se dedica a la producción y comercialización de azúcar, etanol y energía. Fue fundada en 1936.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

La empresa Cosan requiere que los candidatos tengan una licenciatura en administración de empresas, contabilidad o finanzas. Asimismo, se valorará experiencia previa en el sector de la energía o el azúcar.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Cosan y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Cosan tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Cosan son:

• Rapida resolucion de conflictos
• Horarios Flexibles
• Baja competitividad interna
• Grado de innovacion: Baja
• Más difícil tener una carrera exponencial

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

Cosan es una empresa global con más de 50 años de presencia en la industria de energía y servicios. Ofrece combustibles para el transporte, lubricantes, energía eléctrica, almacenamiento de combustibles, servicios integrales de logística y transporte, producción de alimentos, bienes para la industria química, servicios financieros, entre otros. Se especializa en la gestión ágil, responsable y rentable de activos globales para satisfacer las necesidades de clientes específicos. La empresa es un líder en productos de alta calidad para el transporte, el almacenamiento de combustibles y los servicios logísticos para el transporte de carbón y productos químicos. Además, su tecnología de almacenamiento inteligente y su plataforma de información basada en la nube para el suministro de combustibles ofrecen a sus clientes la posibilidad de optimizar los recursos.

Cosan é um grupo privado do Brasil, com negócios nas áreas de energia, logística, infra-estrutura e gestão de propriedades agrícolas.

Cosan tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Cosan son:

• Rapida resolucion de conflictos
• Horarios Flexibles
• Baja competitividad interna
• Grado de innovacion: Baja
• Más difícil tener una carrera exponencial

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades pueden no ser del todo consistentes con los requerimientos de cada cargo, con sus objetivos o metas. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Cosan tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de Cosan son:

• Rapida resolucion de conflictos
• Horarios Flexibles
• Baja competitividad interna
• Grado de innovacion: Baja
• Más difícil tener una carrera exponencial