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leadership

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Somos una empresa dedicada a la venta de acabados de construcción. Formamos parte del grupo Vainsa, uno de los más importantes en el sector de acabados de construcción en el Perú y contamos con la certificación de calidad ISO 9001. Iniciamos operaciones en el año 1994 con nuestra primera tienda en Lima, en el distrito de La Molina, ofreciendo desde un primer momento acabados de la más alta calidad. Hoy en día, contamos con 4 puntos de venta en Lima y 1 en la ciudad de Arequipa donde ofrecemos las mejores marcas nacionales así como las marcas más reconocidas y exclusivas internacionalmente.

Decor Center

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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