Qué hace Ferrocentral

Ferrocentral es una empresa Grande de la industria de LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para trabajar en Ferrocentral, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Ferrocentral, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Ferrocentral tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Ferrocentral son:

• Alto nivel de estandarización
• Baja rotación de empleados
• Remuneración base sobre mercado
• Horarios establecidos
• Organización por objetivos

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en Ferrocentral, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Ferrocentral, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Ferrocentral tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Ferrocentral son:

• Alto nivel de estandarización
• Baja rotación de empleados
• Remuneración base sobre mercado
• Horarios establecidos
• Organización por objetivos

Puedes buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Ferrocentral.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Ferrocentral

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Ferrocentral

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

El proceso de selección de Ferrocentral, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Ferrocentral ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Ferrocentral al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura traditional, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Ferrocentral fue una empresa ferroviaria argentina que operó el servicio de transporte de pasajeros desde Buenos Aires hacia el centro y el noroeste del país. A partir del 8 de noviembre de 2014 los servicios quedaron bajo la órbita de la empresa estatal SOFSE. Ferrocentral comenzó en 2005 a correr trenes de pasajeros en vías del Ferrocarril Mitre con destino a la ciudad de Córdoba, partiendo de la porteña estación Retiro y previo paso por Rosario, en la provincia de Santa Fe. En 2006 se iniciaron servicios a Tucumán, pasando por Rosario y La Banda, en Santiago del Estero.6 A partir de 2007 comenzó la recuperación del Tren de las Sierras (ramal A1 del Ferrocarril Belgrano) en la provincia de Córdoba, que funciona actualmente entre Córdoba y Cosquín. Los servicios son en sí una reactivación de aquellos prestados hasta principios de los años 1990 por la antigua empresa estatal Ferrocarriles Argentinos, cuando las reformas económicas del entonces presidente Carlos Menem llevaron a la cancelación de los servicios de larga distancia, concesión de ramales y servicios, y posterior disolución total de la empresa.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Ferrocentral es importante para sus colaboradores aquí.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Conoce más de los productos y servicios de Ferrocentral aquí.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Respecto a sus colaboradores, en Ferrocentral:

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Ferrocentral dependen del cargo de cada uno.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Es una empresa ferroviaria argentina fundada en 1999.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

1. Título universitario, en el área relacionada con las actividades de la empresa (ingeniería, contabilidad, administración, etc). 2. Experiencia previa de al menos dos años en áreas o trabajos relacionados con los perfiles deseados. 3. Conocimientos y habilidades genéricas en áreas de recursos humanos, mercadeo, contabilidad, excel, entre otras. 4. Capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, trabajo bajo presión y flexibilidad horaria. 5. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes. 6. Hablar fluidamente inglés y/o alguna otra lengua adicional. 7. Carné de conducir y carnet de la salud vigentes.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Ferrocentral y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Ferrocentral tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Ferrocentral son:

• Alto nivel de estandarización
• Baja rotación de empleados
• Remuneración base sobre mercado
• Horarios establecidos
• Organización por objetivos

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Ferrocentral se dedica a realizar labores en la industria LOGÍSTICA Y TRANSPORTES.

Ferrocentral es una empresa que ofrece servicios de transporte multimodal de pasajeros, carga y logística en Argentina. Proporciona servicios de ferrocarril a lo largo de la República Argentina, uniendo líneas férreas provenientes directamente desde la zona norte hasta la zona sur del país. Ofrece servicios de billetes, alquiler de camiones, traslados de pasajeros, alquiler de locomotoras, servicios de reparación y mantenimiento de vías, así como también el transporte de mercancías. Además, su equipo de profesionales con experiencia también brinda soporte logístico en términos de consideraciones legales, conocimiento de mercado, transporte y almacenamiento de mercancías.

Ferrocentral fue una empresa ferroviaria argentina que operó el servicio de transporte de pasajeros desde Buenos Aires hacia el centro y el noroeste del país. A partir del 8 de noviembre de 2014 los servicios quedaron bajo la órbita de la empresa estatal SOFSE. Ferrocentral comenzó en 2005 a correr trenes de pasajeros en vías del Ferrocarril Mitre con destino a la ciudad de Córdoba, partiendo de la porteña estación Retiro y previo paso por Rosario, en la provincia de Santa Fe. En 2006 se iniciaron servicios a Tucumán, pasando por Rosario y La Banda, en Santiago del Estero.6 A partir de 2007 comenzó la recuperación del Tren de las Sierras (ramal A1 del Ferrocarril Belgrano) en la provincia de Córdoba, que funciona actualmente entre Córdoba y Cosquín. Los servicios son en sí una reactivación de aquellos prestados hasta principios de los años 1990 por la antigua empresa estatal Ferrocarriles Argentinos, cuando las reformas económicas del entonces presidente Carlos Menem llevaron a la cancelación de los servicios de larga distancia, concesión de ramales y servicios, y posterior disolución total de la empresa.

Ferrocentral tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Ferrocentral son:

• Alto nivel de estandarización
• Baja rotación de empleados
• Remuneración base sobre mercado
• Horarios establecidos
• Organización por objetivos

Se observa un ambiente cultural constructivo con excelentes relaciones entre sus integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Ferrocentral tiene un estilo organizacional traditional.

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Algunas características de la cultura organizacional de Ferrocentral son:

• Alto nivel de estandarización
• Baja rotación de empleados
• Remuneración base sobre mercado
• Horarios establecidos
• Organización por objetivos