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Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Hyundai Motor Company es un fabricante automotriz multinacional surcoreano con sede en Seúl, Corea del Sur. La empresa fue fundada en 1967 y, junto con su subsidiaria 32,8%, Kia Motors, forman parte del Grupo Hyundai Motor, que es el quinto mayor fabricante mundial de automóviles basado en las ventas anuales de vehículos en 2012. En 2008, Hyundai Motor (sin Kia) Fue clasificado como el octavo mayor fabricante de automóviles. Hyundai vendió 4,4 millones de vehículos en todo el mundo en 2012, y con Kia, las ventas totales fueron de 7,12 millones. Hyundai es el cuarto mayor fabricante de vehículos del mundo. Hyundai opera la planta de fabricación de automóviles integrada más grande del mundo en Ulsan, Corea del Sur, que tiene una capacidad de producción anual de 1,6 millones de unidades. La compañía emplea a cerca de 80.000 personas en todo el mundo. Los vehículos Hyundai se venden en 193 países a través de unos 5.000 concesionarios y salas de exposición. Genesis Motors es la rama de coches de lujo de Hyundai.

Hyundai Motor Company

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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