Cómo es trabajar en Infinity Ward

Infinity Ward es una empresa Mediana de la industria de TI.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

Infinity Ward se dedica a realizar labores en la industria TI.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para trabajar en Infinity Ward, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

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En Infinity Ward, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

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Infinity Ward tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Infinity Ward son:

Salario Emocional
Organización por indicadores
Estructura horizontal
Contratos por proyectos
Oportunidades de crecimiento

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.

Al buscar trabajo en Infinity Ward, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

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Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Infinity Ward, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.

Infinity Ward tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Infinity Ward son:

Salario Emocional
Organización por indicadores
Estructura horizontal
Contratos por proyectos
Oportunidades de crecimiento

Puedes buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Infinity Ward.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Infinity Ward

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Infinity Ward

El proceso de selección de Infinity Ward, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Infinity Ward ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Infinity Ward al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura disruptive, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Infinity Ward y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 2 y 4, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Infinity Ward es un estudio desarrollador de videojuegos con sede en Los Angeles, California, formado por antiguos empleados de 2015 Inc., desarrolladores de Medal of Honor: Allied Assault. El estudio fue adquirido por Activision en octubre de 2003. Además de ser el estudio fundador de la saga Call of Duty, también lo es de los videojuegos Call of Duty 4: Modern Warfare, Call of Duty: Modern Warfare 2 y Call of Duty: Modern Warfare 3. Actualmente el estudio ha visto reducida su plantilla por una serie de despidos y de abandonos en el estudio, mezclado con una serie de problemas con Activision, hicieron difícil la salida de Call of Duty: Modern Warfare 3. Aunque la salida a la venta de este 'shooter' en primera persona se hizo efectiva el 8 de noviembre en 2011. En 2016 fue anunciado el desarrollo de un nuevo Call Of Duty. De momento, lo único anunciado fue que se llamará Call of Duty: Infinite Warfare.

Infinity Ward se dedica a realizar labores en la industria TI.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Infinity Ward es importante para sus colaboradores aquí.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

Conoce más de los productos y servicios de Infinity Ward aquí.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

Infinity Ward se dedica a realizar labores en la industria TI.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

Respecto a sus colaboradores, en Infinity Ward:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.

Las actividades que realizan los colaboradores de Infinity Ward dependen del cargo de cada uno.

Infinity Ward ofrece algunos de los juegos de video más populares, como Call of Duty, Modern Warfare y Warzone, además de sus muchos paquetes de contenido descargables y eventos temporales. Esta empresa también ofrece actualizaciones regulares a todos sus juegos, lo que significa que sus usuarios siempre están al día con los mejores contenidos. La empresa también promete soporte de primera clase para todos susproductos, con foros de la comunidad, redes sociales y un equipo de asistencia de primera clase que están respaldados por las mejores tecnologías. También ofrecen algunas promociones exclusivas para los que compran sus juegos, entre ellas descuentos y ofertas especiales.

Fundada en 2002 como una desarrolladora de videojuegos estadounidense.