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Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

ITT Corporation (NYSE: ITT) es una compañía manufacturera global que en 2008 tuvo ingresos de 11.700 millones de dólares. ITT participa en los mercados globales, incluyendo gestión de agua y fluidos, defensa y seguridad, y en movimiento y control de flujo. Forbes.com incluyó a ITT Corporation a su lista de "Las Empresas Mejor Administradas de Estados Unidos" de 2008, y otorgó a la empresa el primer lugar en la categoría de conglomerados. En el rubro de aguas, ITT es el mayor proveedor mundial de bombas y sistemas de transporte, tratamiento y control del agua y otros líquidos. El negocio de aparatos electrónicos y servicios de defensa la hace ser uno de los diez más grandes contratistas de defensa de los Estados Unidos, y proporciona sistemas de defensa y seguridad, tecnologías avanzadas y servicios operativos para clientes militares y civiles. El negocio de control de flujo fabrica componentes especiales para el sector aeroespacial, transportes y mercados industriales. En 2008, ITT fue elegido en el Dow Jones Sustainability World Index (DJSI World) por décima vez en reconocimiento a su desempeño económico, ambiental y social. ITT es una de las pocas empresas que ha sido incluida en la lista cada año desde su creación en 1999. La empresa fue fundada en 1920 bajo el nombre International Telephone & Telegraph. Durante los años 1960 y 1970, bajo el liderazgo de su CEO Harold Geneen la compañía saltó a la fama como un conglomerado arquetípico, el cual fue creciendo a partir de cientos de adquisiciones de industrias diversificadas. ITT se despojó de sus activos de telecomunicaciones en 1986, y en 1995 separó sus divisiones no manufactureras, que más tarde serían adquiridas por Starwood Hotels & Resorts Worldwide. Desde 1996, la compañía ha sido conocida como ITT Industries, Inc.

ITT Corporation

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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