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Leica Geosystems
3.4

Qué hace Leica Geosystems

Leica Geosystems, antes conocida como Wild Heerbrugg, es una compañía Suiza que produce diversos productos y sistemas para agrimensura y geomática. Sus productos emplean una variedad de tecnologías desde distanciómetros, incluyendo la navegación GPS basada en satélites y telémetros láser que permiten a los usuarios modelar electrónicamente en sistemas computarizados estructuras existentes, con gran exactitud, a menudo con una precisión de 1 cm. La marca Leica, conocida por sus cámaras de alta calidad, fue fundada el 2 de abril de 1990 después de la fusión de varias compañías. La compañía cotizó en la bolsa de valores de Suiza hasta el 7 de agosto de 2006 cuando se dio la cancelación de todas sus acciones públicas en Leica Geosystems Holdings Ltd. Leica Camera AG es una compañía alemana del sector de la óptica, produce las cámaras Leica. El precursor de la compañía, antes conocido como Ernst Leitz GmbH, se subdividió en tres compañías: Leica Camera AG, Leica Geosystems AG, y Leica Microsystems AG, para producir cámaras, equipo de agrimensura y Geomática, y microscopios, respectivamente. Leica Microsystems AG es el dueño de la marca Leica, y concede las licencias a Leica Camera AG y Leica Geosystems. La división Leica Geosystems Geospatial Imaging es un miembro estratégico del Open Geospatial Consortium desde 2008. La membresía estratégica es el nivel más alto dentro de la OGC. Los miembros estratégicos proveen importantes recursos para apoyar el logro de objetivos de la OGC mediante el financiamiento de iniciativas del programa y recursos de personal en los procesos dentro de la OGC.

Que productos y servicios Leica Geosystems ofrece a sus clientes

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Cuando se fundo Leica Geosystems

Leica Geosystems se fundó en 1984.

Cuanto factura Leica Geosystems

A que Industrias pertenece la empresa Leica Geosystems

ELECTRO / ELECTRÓNICA

Cuál es el perfil de los colaboradores de Leica Geosystems

Los empleados de Leica Geosystems tienen un enfoque global, creativo y colaborativo. Están comprometidos con la innovación, el desarrollo de productos y la excelencia profesional. La compañía busca personas con diferentes pensamientos y habilidades que sean capaces de especificar qué es lo mejor para el negocio, así como entender el potencial de los productos de la compañía para satisfacer o superar las expectativas de los clientes. El empleado típico de Leica Geosystems es un trabajador autosuficiente con habilidades interpersonales que es capaz de comprometerse con los objetivos a largo plazo de la emprsa. También se espera que los empleados compartan los valores de la compañía y que tengan una extraordinaria motivación y ética de trabajo.

Cuales son los requisitos para trabajar en Leica Geosystems

Preguntas frecuentes

Leica Geosystems es una empresa Mediana de la industria de ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para trabajar en Leica Geosystems, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Leica Geosystems, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Leica Geosystems tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Leica Geosystems son:

  • Oportunidades de crecimiento
  • Contratos por proyectos
  • Salario Emocional
  • Alta rotación de empleados
  • Procesos no muy bien definidos

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en Leica Geosystems, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Leica Geosystems, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Leica Geosystems tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Leica Geosystems son:

  • Oportunidades de crecimiento
  • Contratos por proyectos
  • Salario Emocional
  • Alta rotación de empleados
  • Procesos no muy bien definidos

Puedes buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Leica Geosystems.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

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A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Leica Geosystems

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Leica Geosystems

El proceso de selección de Leica Geosystems, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Leica Geosystems ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Leica Geosystems al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura disruptive, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

Puede buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Leica Geosystems, antes conocida como Wild Heerbrugg, es una compañía Suiza que produce diversos productos y sistemas para agrimensura y geomática. Sus productos emplean una variedad de tecnologías desde distanciómetros, incluyendo la navegación GPS basada en satélites y telémetros láser que permiten a los usuarios modelar electrónicamente en sistemas computarizados estructuras existentes, con gran exactitud, a menudo con una precisión de 1 cm. La marca Leica, conocida por sus cámaras de alta calidad, fue fundada el 2 de abril de 1990 después de la fusión de varias compañías. La compañía cotizó en la bolsa de valores de Suiza hasta el 7 de agosto de 2006 cuando se dio la cancelación de todas sus acciones públicas en Leica Geosystems Holdings Ltd. Leica Camera AG es una compañía alemana del sector de la óptica, produce las cámaras Leica. El precursor de la compañía, antes conocido como Ernst Leitz GmbH, se subdividió en tres compañías: Leica Camera AG, Leica Geosystems AG, y Leica Microsystems AG, para producir cámaras, equipo de agrimensura y Geomática, y microscopios, respectivamente. Leica Microsystems AG es el dueño de la marca Leica, y concede las licencias a Leica Camera AG y Leica Geosystems. La división Leica Geosystems Geospatial Imaging es un miembro estratégico del Open Geospatial Consortium desde 2008. La membresía estratégica es el nivel más alto dentro de la OGC. Los miembros estratégicos proveen importantes recursos para apoyar el logro de objetivos de la OGC mediante el financiamiento de iniciativas del programa y recursos de personal en los procesos dentro de la OGC.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Leica Geosystems es importante para sus colaboradores aquí.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Conoce más de los productos y servicios de Leica Geosystems aquí.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Respecto a sus colaboradores, en Leica Geosystems:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Leica Geosystems dependen del cargo de cada uno.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems se fundó en 1984.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Leica Geosystems y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Leica Geosystems, antes conocida como Wild Heerbrugg, es una compañía Suiza que produce diversos productos y sistemas para agrimensura y geomática. Sus productos emplean una variedad de tecnologías desde distanciómetros, incluyendo la navegación GPS basada en satélites y telémetros láser que permiten a los usuarios modelar electrónicamente en sistemas computarizados estructuras existentes, con gran exactitud, a menudo con una precisión de 1 cm. La marca Leica, conocida por sus cámaras de alta calidad, fue fundada el 2 de abril de 1990 después de la fusión de varias compañías. La compañía cotizó en la bolsa de valores de Suiza hasta el 7 de agosto de 2006 cuando se dio la cancelación de todas sus acciones públicas en Leica Geosystems Holdings Ltd. Leica Camera AG es una compañía alemana del sector de la óptica, produce las cámaras Leica. El precursor de la compañía, antes conocido como Ernst Leitz GmbH, se subdividió en tres compañías: Leica Camera AG, Leica Geosystems AG, y Leica Microsystems AG, para producir cámaras, equipo de agrimensura y Geomática, y microscopios, respectivamente. Leica Microsystems AG es el dueño de la marca Leica, y concede las licencias a Leica Camera AG y Leica Geosystems. La división Leica Geosystems Geospatial Imaging es un miembro estratégico del Open Geospatial Consortium desde 2008. La membresía estratégica es el nivel más alto dentro de la OGC. Los miembros estratégicos proveen importantes recursos para apoyar el logro de objetivos de la OGC mediante el financiamiento de iniciativas del programa y recursos de personal en los procesos dentro de la OGC.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Leica Geosystems tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Leica Geosystems son:

  • Oportunidades de crecimiento
  • Contratos por proyectos
  • Salario Emocional
  • Alta rotación de empleados
  • Procesos no muy bien definidos

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems se dedica a realizar labores en la industria ELECTRO / ELECTRÓNICA.

Leica Geosystems ofrece a los clientes soluciones de georreferenciación y tecnologías de digitalización de alta precisión para toma de datos, monitoreo y gestión de proyectos en áreas como ingeniería civil, agricultura, arrastre de sedimentos, estudios de suelos, topografía y minería. Además, ofrece productos como equipos de georreferenciación, software para topografía, drones, sensores de imagen remota, láseres industriales, recopilación de datos con GPS GNSS y tecnologías de navegación marítima. Estas soluciones proporcionan a los clientes, una cobertura integral para capturar, medir, procesar, analizar y presentar información geospacial en todas las etapas de los proyectos.

Leica Geosystems, antes conocida como Wild Heerbrugg, es una compañía Suiza que produce diversos productos y sistemas para agrimensura y geomática. Sus productos emplean una variedad de tecnologías desde distanciómetros, incluyendo la navegación GPS basada en satélites y telémetros láser que permiten a los usuarios modelar electrónicamente en sistemas computarizados estructuras existentes, con gran exactitud, a menudo con una precisión de 1 cm. La marca Leica, conocida por sus cámaras de alta calidad, fue fundada el 2 de abril de 1990 después de la fusión de varias compañías. La compañía cotizó en la bolsa de valores de Suiza hasta el 7 de agosto de 2006 cuando se dio la cancelación de todas sus acciones públicas en Leica Geosystems Holdings Ltd. Leica Camera AG es una compañía alemana del sector de la óptica, produce las cámaras Leica. El precursor de la compañía, antes conocido como Ernst Leitz GmbH, se subdividió en tres compañías: Leica Camera AG, Leica Geosystems AG, y Leica Microsystems AG, para producir cámaras, equipo de agrimensura y Geomática, y microscopios, respectivamente. Leica Microsystems AG es el dueño de la marca Leica, y concede las licencias a Leica Camera AG y Leica Geosystems. La división Leica Geosystems Geospatial Imaging es un miembro estratégico del Open Geospatial Consortium desde 2008. La membresía estratégica es el nivel más alto dentro de la OGC. Los miembros estratégicos proveen importantes recursos para apoyar el logro de objetivos de la OGC mediante el financiamiento de iniciativas del programa y recursos de personal en los procesos dentro de la OGC.

Leica Geosystems tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Leica Geosystems son:

  • Oportunidades de crecimiento
  • Contratos por proyectos
  • Salario Emocional
  • Alta rotación de empleados
  • Procesos no muy bien definidos

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Leica Geosystems tiene un estilo organizacional disruptive.

Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Algunas características de la cultura organizacional de Leica Geosystems son:

  • Oportunidades de crecimiento
  • Contratos por proyectos
  • Salario Emocional
  • Alta rotación de empleados
  • Procesos no muy bien definidos