Qué hace MELÓN

MELÓN es una empresa Mediana de la industria de COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para trabajar en MELÓN, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En MELÓN, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

MELÓN tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de MELÓN son:

• Rapido crecimiento
• Estructura horizontal
• Baja rotación de empleados
• Remuneraciónes pactadas
• Menos meritocracia

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en MELÓN, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en MELÓN, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

MELÓN tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de MELÓN son:

• Rapido crecimiento
• Estructura horizontal
• Baja rotación de empleados
• Remuneraciónes pactadas
• Menos meritocracia

Puedes buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de MELÓN.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en MELÓN

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en MELÓN

El proceso de selección de MELÓN, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios en conformidad con el promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en MELÓN ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de MELÓN al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura collaborative, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Nuestros orígenes se remontan a los primeros años del siglo XX. El 20 de diciembre de 1908 Melón produce su primer saco de cemento tipo Portland en nuestra planta de La Calera. Melón cuenta con una cobertura de más de 50 plantas hormigoneras, con presencia en todo el territorio nacional. En 2008, la empresa amplió su presencia hacia el sur de Chile con la planta de molienda de Puerto Montt, la más austral de su tipo en Sudamérica.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué MELÓN es importante para sus colaboradores aquí.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

Conoce más de los productos y servicios de MELÓN aquí.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

Respecto a sus colaboradores, en MELÓN:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de MELÓN dependen del cargo de cada uno.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

La empresa MELÓN fue fundada el 11 de febrero de 2011 en Seúl, Corea del Sur.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de MELÓN y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

MELÓN tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de MELÓN son:

• Rapido crecimiento
• Estructura horizontal
• Baja rotación de empleados
• Remuneraciónes pactadas
• Menos meritocracia

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

MELÓN se dedica a realizar labores en la industria COMMODITIES.

S.A MELÓN S.A. ofrece a sus clientes una amplia selección de productos y servicios para satisfacer sus necesidades de Internet, almacenamiento y computación. Estos productos y servicios incluyen conexiones a Internet de alta velocidad, productos de almacenamiento y computación para empresas y usuarios personales, así como servicios de mantenimiento y asistencia técnica para permitir que sus clientes experimenten y disfruten de sus productos y servicios. Aparte de esto, la empresa también ofrece soluciones en línea para que sus clientes puedan beneficiarse de los recursos de medición, informes y análisis en tiempo real de su actividad online. Esto permite a los clientes obtener una visión más clara de cómo sus negocios se están desarrollando.

Nuestros orígenes se remontan a los primeros años del siglo XX. El 20 de diciembre de 1908 Melón produce su primer saco de cemento tipo Portland en nuestra planta de La Calera. Melón cuenta con una cobertura de más de 50 plantas hormigoneras, con presencia en todo el territorio nacional. En 2008, la empresa amplió su presencia hacia el sur de Chile con la planta de molienda de Puerto Montt, la más austral de su tipo en Sudamérica.

MELÓN tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de MELÓN son:

• Rapido crecimiento
• Estructura horizontal
• Baja rotación de empleados
• Remuneraciónes pactadas
• Menos meritocracia

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

MELÓN tiene un estilo organizacional collaborative.

Estilo de organización con foco en las personas. Preocupados de generar un ambiente de trabajo grato y cercano. El desarrollo profesional es parte de los desafíos permanentes. Liderazgo incentivando el trabajo en equipo. Existe alta comunicación entre jefaturas y colaboradores. La estrategia es conocida por todos. Equipos alineados y comprometidos con la empresa.

Algunas características de la cultura organizacional de MELÓN son:

• Rapido crecimiento
• Estructura horizontal
• Baja rotación de empleados
• Remuneraciónes pactadas
• Menos meritocracia