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Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

TAURO MINING S.A.C. Es el resultado de una alianza estratégica entre un líder de equipo y un contratista con sólida posición en los mercados nacionales e internacionales. Conocemos los problemas del sector y tenemos los recursos para ser socios efectivos, generando ideas y soluciones para satisfacer a nuestros clientes. El equipo está formado por profesionales capacitados,
 Motivados para brindar servicios de calidad en todo el proceso minero, desde el diseño hasta la implementación de proyectos, teniendo siempre en cuenta los aspectos de seguridad, salud ocupacional, calidad ambiental y responsabilidad social.

Minera Tauro

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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