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Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Automotores Gildemeister fue fundada en 1986 e inició operaciones ese mismo año como distribuidor oficial de Hyundai Motor Company en Chile. 
 En 1991 Ricardo Lessmann tomó el control ejecutivo y el negocio comenzó a crecer rápidamente. En pocos años Hyundai ya era No. 2 en el mercado.
 En 2002 se inició operaciones en el Perú con Manasa para la distribución de Ford.
 Ese mismo año comenzó a operar la subsidiaria Carmeister en vehículos usados.
 En 2003 fue creada la subsidiaria Automotores Gildemeister Perú para manejar la distribución de Hyundai Motor Company en ese país. En algunos años Hyundai ya era No. 2 en el mercado.
 En 2006 Volvo y Land Rover formaban parte del portafolio de Manasa en el Perú.
 En 2007 se crearon nuevas subsidiarias para distribuir vehículos de China e India: Fortaleza en Chile y Motormundo en el Perú.
 En 2009 se inició Comercial Gildemeister para distribuir MINI (del Grupo BMW) en Chile, más que duplicando el promedio de ventas histórico en pocos meses. Otro capítulo se agregó ese año con la introducción de MINI y BMW Motorrad en el Perú.

Minvest Holding Gildemeister

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Conoce los indicadores más importantes del proceso de entrevistas en Minvest Holding Gildemeister

4 a 6 semanas

3 a 4 entrevistas

4.5 Difícil