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Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.

Koninklijk Philips N.V. (Real Philips Ltda.), conocida comúnmente como Philips, es una empresa de tecnología holandesa con sede en Amsterdam con divisiones primarias enfocadas en las áreas de electrónica, salud e iluminación. Fue fundada en Eindhoven en 1891, por Gerard Philips y su padre Frederik. Es una de las compañías electrónicas más grandes del mundo y emplea alrededor de 105.000 personas en más de 60 países. 
 
 Philips es una de las empresas de electrónica más grandes del mundo. Philips está organizada en tres divisiones principales: Philips Consumer Lifestyle, Philips Healthcare y Philips Lighting. A partir de 2012, Philips fue el mayor fabricante de iluminación en el mundo medido por los ingresos aplicables.

Philips

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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