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leadership

Estilo organizacional que busca establecer permanencia y eficiencia en el tiempo. Ambiente estructurado y controlado por protocolos y procedimientos. En búsqueda constante de eficiencias sin tener que generar cambios bruscos en estructura y equipos. Se trabaja sin contratiempos. Equipo adverso al cambio y a tomar riesgos. La toma de decisiones generalmente pasa por pocas personas. La estrategia se conoce por pocos. La implementación de cambios toma tiempo.

Saraiva, em meteorologia, refere-se à forma de precipitação sólida com diâmetro acima de 5 mm . A saraiva difere de granizo apenas pela diferença de tamanho. Termo saraiva pode ser encontrado no livro de êxodo capitulo 9 versículo 22 até 35 " A praga da saraiva ", Também é possível ser encontrado em Apocalipse 11:19 e 16:21 "E sobre os homens caiu do céu uma grande saraiva, pedras do peso de um talento; e os homens blasfemaram de Deus por causa da praga da saraiva; porque a sua praga era muito grande". O sobrenome Saraiva pode referir-se a:

Saraiva

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

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