Qué hace Teva Pharmaceuticals

Teva Pharmaceuticals es una empresa Mediana de la industria de FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para trabajar en Teva Pharmaceuticals, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En Teva Pharmaceuticals, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Teva Pharmaceuticals tiene un estilo organizacional commercial.

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Algunas características de la cultura organizacional de Teva Pharmaceuticals son:

• Organización con proyección
• Rapido crecimiento
• Horarios Flexibles
• Competicion Interna
• Alta carga laboral

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Al buscar trabajo en Teva Pharmaceuticals, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.

Al buscar trabajo en Teva Pharmaceuticals, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.

Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Teva Pharmaceuticals tiene un estilo organizacional commercial.

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Algunas características de la cultura organizacional de Teva Pharmaceuticals son:

• Organización con proyección
• Rapido crecimiento
• Horarios Flexibles
• Competicion Interna
• Alta carga laboral

Puedes buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Teva Pharmaceuticals.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Teva Pharmaceuticals

Depende de la naturaleza del cargo.

A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Teva Pharmaceuticals

El proceso de selección de Teva Pharmaceuticals, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.

La organización ofrece salarios fijos por encima del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.

Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Teva Pharmaceuticals ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.

Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Teva Pharmaceuticals al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura commercial, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.

Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.

Teva Pharmaceutical Industries Ltd. es una compañía farmacéutica líder mundial que ofrece soluciones de salud de alta calidad y centradas en el paciente, utilizadas por millones de pacientes cada día. Con sede en Israel, Teva es el mayor productor mundial de medicamentos genéricos, aprovechando su cartera de más de 1.800 moléculas para producir una amplia gama de productos genéricos en casi todas las áreas terapéuticas.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Teva Pharmaceuticals es importante para sus colaboradores aquí.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Conoce más de los productos y servicios de Teva Pharmaceuticals aquí.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Respecto a sus colaboradores, en Teva Pharmaceuticals:

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Las actividades que realizan los colaboradores de Teva Pharmaceuticals dependen del cargo de cada uno.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceuticals se fundó en 1901 en Jerusalem, Palestina, como una farmacia pequeña, conocida como Lev Pharmaceuticals. Desde entonces, se ha convertido en la mayor compañía farmacéutica de Israel y una de las principales fabricantes de medicamentos genéricos a nivel internacional.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.

Puede buscar y postular a vacantes de Teva Pharmaceuticals y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Teva Pharmaceuticals tiene un estilo organizacional commercial.

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Algunas características de la cultura organizacional de Teva Pharmaceuticals son:

• Organización con proyección
• Rapido crecimiento
• Horarios Flexibles
• Competicion Interna
• Alta carga laboral

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceuticals se dedica a realizar labores en la industria FARMACÉUTICA.

Teva Pharmaceuticals ofrece a sus clientes una variedad de soluciones de salud de alta calidad. Estas soluciones incluyen medicamentos recetados, medicamentos genéricos, herramientas tecnológicas, productos para el cuidado de la salud, servicios de asesoramiento y contenido educativo para ayudar a las personas a hablar acerca de sus salud. Teva también ofrece soluciones abordables para el cuidado de la salud para los estadounidenses de bajos ingresos. Las soluciones ofrecidas por Teva también se extienden a diferentes ámbitos de la salud, que incluyen el cuidado de la salud mental, el cuidado del dolor crónico, el bienestar y el cuidado geriátrico. Además, la empresa también ofrece una variedad de programas de ayuda al paciente para ayudar a los pacientes que tienen problemas para obtener medicamentos recetados.

Teva Pharmaceutical Industries Ltd. es una compañía farmacéutica líder mundial que ofrece soluciones de salud de alta calidad y centradas en el paciente, utilizadas por millones de pacientes cada día. Con sede en Israel, Teva es el mayor productor mundial de medicamentos genéricos, aprovechando su cartera de más de 1.800 moléculas para producir una amplia gama de productos genéricos en casi todas las áreas terapéuticas.

Teva Pharmaceuticals tiene un estilo organizacional commercial.

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Algunas características de la cultura organizacional de Teva Pharmaceuticals son:

• Organización con proyección
• Rapido crecimiento
• Horarios Flexibles
• Competicion Interna
• Alta carga laboral

Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.

Teva Pharmaceuticals tiene un estilo organizacional commercial.

Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.

Algunas características de la cultura organizacional de Teva Pharmaceuticals son:

• Organización con proyección
• Rapido crecimiento
• Horarios Flexibles
• Competicion Interna
• Alta carga laboral