

Qué hace UnitedHealth Group
UnitedHealth Group (NYSE: UNH) o UnitedHealthcare es una empresa estadounidense de seguros de salud (Q). Tiene su sede en Minnetonka, Minnesota, en la área metropolitana de MineápolisSaint Paul. UnitedHealth Group es una empresa de Fortune 500.
Cultura de UnitedHealth Group
Comercial
¿Como és el clima de UnitedHealth Group?
¿Cómo paga UnitedHealth Group?
Clasificación general
Preguntas frecuentes
UnitedHealth Group es una empresa Mediana de la industria de SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Para trabajar en UnitedHealth Group, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
En UnitedHealth Group, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
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UnitedHealth Group tiene un estilo organizacional commercial.
Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.
Algunas características de la cultura organizacional de UnitedHealth Group son:
- Organización con proyección
- Rapido crecimiento
- Horarios Flexibles
- Organización por objetivos
- Alta rotación de empleados
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Al buscar trabajo en UnitedHealth Group, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Al buscar trabajo en UnitedHealth Group, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
UnitedHealth Group tiene un estilo organizacional commercial.
Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.
Algunas características de la cultura organizacional de UnitedHealth Group son:
- Organización con proyección
- Rapido crecimiento
- Horarios Flexibles
- Organización por objetivos
- Alta rotación de empleados
Puedes buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de UnitedHealth Group.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en UnitedHealth Group
Depende de la naturaleza del cargo.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en UnitedHealth Group
El proceso de selección de UnitedHealth Group, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos alineados al valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable sobre la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional superior a la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios encima del promedio del sector.
Para realizar un curriculum optimo para trabajar en UnitedHealth Group ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.
Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de UnitedHealth Group al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura commercial, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.
Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.
UnitedHealth Group (NYSE: UNH) o UnitedHealthcare es una empresa estadounidense de seguros de salud (Q). Tiene su sede en Minnetonka, Minnesota, en la área metropolitana de MineápolisSaint Paul. UnitedHealth Group es una empresa de Fortune 500.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué UnitedHealth Group es importante para sus colaboradores aquí.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
Conoce más de los productos y servicios de UnitedHealth Group aquí.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
Respecto a sus colaboradores, en UnitedHealth Group:
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
Las actividades que realizan los colaboradores de UnitedHealth Group dependen del cargo de cada uno.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
La empresa UnitedHealth Group fue fundada en 1977.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 4 y 6, pudiendo enfrentar hasta 3 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de UnitedHealth Group y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
UnitedHealth Group tiene un estilo organizacional commercial.
Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.
Algunas características de la cultura organizacional de UnitedHealth Group son:
- Organización con proyección
- Rapido crecimiento
- Horarios Flexibles
- Organización por objetivos
- Alta rotación de empleados
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
UnitedHealth Group se dedica a realizar labores en la industria SEGUROS.
UnitedHealth Group ofrece una variedad de servicios integrales para el cuidado de la salud y los seguros de salud a sus clientes. Estos servicios se integran para ayudar a mejorar el bienestar integral y la calidad de vida a largo plazo de los clientes. Entre sus servicios se incluyen: cobertura de seguros médicos y de salud, incluidas opciones relacionadas con medicamentos recetados, atención dental y visual; brindar atención de salud de alta calidad; asistencia para el autoservicio a través de herramientas digitales para administrar los planes de atención de salud; inversiones en programas innovadores para prevenir y abordar la enfermedad; pagos previsibles y convenientes para facilitar el acceso a los servicios; y apoyo continuo para la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de enfermedades y afecciones.
UnitedHealth Group (NYSE: UNH) o UnitedHealthcare es una empresa estadounidense de seguros de salud (Q). Tiene su sede en Minnetonka, Minnesota, en la área metropolitana de MineápolisSaint Paul. UnitedHealth Group es una empresa de Fortune 500.
UnitedHealth Group tiene un estilo organizacional commercial.
Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.
Algunas características de la cultura organizacional de UnitedHealth Group son:
- Organización con proyección
- Rapido crecimiento
- Horarios Flexibles
- Organización por objetivos
- Alta rotación de empleados
Se observa un ambiente cultural intermedio, con altibajos en las relaciones interpersonales entre los integrantes. Se observan pocas actividades y responsabilidades de la organización que no son consistentes con los requisitos y metas de cada cargo. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están alineados al mercado laboral.
UnitedHealth Group tiene un estilo organizacional commercial.
Orientación a lograr resultados. Ambiente motiva en parte a colaboradores a cumplir metas. Se puede mejorar. Estilo de liderazgo motiva, pero se puede poner mas agresividad comercial. Existe competitividad en el equipo, pero se puede mejorar. Se establece relaciones con clientes pero no siempre a largo plazo. Se observa en el equipo una mayor satisfacción por ganar y captar mercado. Existen desafíos por crecer pero se puede ser más ambicioso.
Algunas características de la cultura organizacional de UnitedHealth Group son:
- Organización con proyección
- Rapido crecimiento
- Horarios Flexibles
- Organización por objetivos
- Alta rotación de empleados