

Qué hace Xertica Labs
Ayudamos a las empresas latinoamericanas a transformar sus modelos de negocio, la experiencia del usuario y los procesos operativos para la era digital
Cultura de Xertica Labs
Disruptiva
¿Como és el clima de Xertica Labs?
¿Cómo paga Xertica Labs?
Clasificación general
Preguntas frecuentes
Xertica Labs es una empresa Pequeña de la industria de TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables.
La organización ofrece salarios fijos por debajo del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios debajo del promedio del sector.
Puedes hacer una Consulta Salarial en nuestra plataforma ShowMeTheMoney y descubrir cuánto deberías ganar de acuerdo a tu perfil profesional.
En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos por debajo del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios debajo del promedio del sector.
Para trabajar en Xertica Labs, hay que considerar que la compañía busca profesionales con diferentes perfiles y características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
La organización ofrece salarios fijos por debajo del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios debajo del promedio del sector.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Además, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
En Xertica Labs, la etapa de entrevistas puede extenderse entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Xertica Labs tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Xertica Labs son:
- Grado de innovacion: Alta
- Decisiones autonomas
- Horarios Flexibles
- Oportunidades de crecimiento
- Salario Emocional
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Al buscar trabajo en Xertica Labs, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Respecto a otras empresas, los procesos de contratación están dentro del promedio de dificultad.
Al buscar trabajo en Xertica Labs, hay que considerar que busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características.
Como consideración adicional, la etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Xertica Labs tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Xertica Labs son:
- Grado de innovacion: Alta
- Decisiones autonomas
- Horarios Flexibles
- Oportunidades de crecimiento
- Salario Emocional
Puedes buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Puedes también enviar tu currículum contactándote directamente con el equipo de reclutamiento y selección de Xertica Labs.
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Xertica Labs
Depende de la naturaleza del cargo.
A continuación se presentan algunos requisitos para trabajar en Xertica Labs
El proceso de selección de Xertica Labs, luego de postular a una vacante de empleo, puede extenderse entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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En cualquier organización, el salario que gana una persona dependerá del nivel de responsabilidades y del trasfondo académico, entre otras variables. En este sentido, no es posible determinar, sin ir a consultar a la empresa misma, qué puesto tiene el colaborador con el salario más alto.
La organización ofrece salarios fijos por debajo del valor medio del mercado, adicionalmente, la compañía otorga una remuneración variable en línea con la media de mercado. Por otro lado, complementa esta remuneración monetaria con un nivel de salario emocional en concordancia con la tendencia de mercado, y con un nivel de beneficios debajo del promedio del sector.
Para realizar un curriculum optimo para trabajar en Xertica Labs ingresa a la solución de Outplacement de MyDNA.
Una vez realizada la postulación en los canales habilitados, tendrás ventaja en los procesos de selección de Xertica Labs al tener en cuenta que tiene una fuerte cultura disruptive, por lo que deberías enfatizar tus características personales que se alineen con dicha cultura.
Además de lo anterior, la compañía busca mayoritariamente perfiles con las siguientes características
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
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Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
El funcionamiento de una empresa puede variar ampliamente dependiendo de su tamaño, sector de actividad, modelo de negocio, etc.
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Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
La importancia de una empresa puede depender de muchos factores, como su tamaño, su presencia en la industria, su impacto en la economía o en la sociedad, etc. Podrás encontrar porqué Xertica Labs es importante para sus colaboradores aquí.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Conoce más de los productos y servicios de Xertica Labs aquí.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Respecto a sus colaboradores, en Xertica Labs:
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Las actividades que realizan los colaboradores de Xertica Labs dependen del cargo de cada uno.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Xertica Labs fue fundada en 2019.
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Su etapa de entrevistas puede llegar a durar entre 1 y 2, pudiendo enfrentar hasta 2 entrevistas durante el proceso.
Puede buscar y postular a vacantes de Xertica Labs y miles de otras empresas en América Latina en nuestra página de empleos.
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Xertica Labs tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Xertica Labs son:
- Grado de innovacion: Alta
- Decisiones autonomas
- Horarios Flexibles
- Oportunidades de crecimiento
- Salario Emocional
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Xertica Labs se dedica a realizar labores en la industria TI.
Xertica Labs ofrece a sus clientes la oportunidad única de disfrutar de técnicas y herramientas de última generación en el desarrollo de aplicaciones escalables, eficientes y rentables. La empresa ofrece a sus clientes la posibilidad de contar con soluciones de tecnología de la información más avanzadas en el mercado, como Inteligencia Artificial avanzada, Big Data e IoT. Estas tecnologías permiten a los clientes llevar sus proyectos y negocios al siguiente nivel, chascar los limites y explotar la rentabilidad. Además, los clientes cuentan con asesoramiento y servicios de entrenamiento de calidad y formación continua para iInnovar, optimizar sus recursos e incrementar sus ingresos.
Ayudamos a las empresas latinoamericanas a transformar sus modelos de negocio, la experiencia del usuario y los procesos operativos para la era digital
Xertica Labs tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Xertica Labs son:
- Grado de innovacion: Alta
- Decisiones autonomas
- Horarios Flexibles
- Oportunidades de crecimiento
- Salario Emocional
Se observa un ambiente cultural poco constructivo, con bajas relaciones interpersonales entre sus integrantes. Al interior de la organización las actividades y responsabilidades son consistentes con los requerimientos de cada cargo, y con sus objetivos. Su situación de liderazgo es intermedia, algunas posiciones de liderazgo en la organización no cumplen su rol a cabalidad. La organización otorga algunas condiciones y oportunidades de desarrollo profesional a determinados colaboradores. Adicionalmente, sus colaboradores perciben que el nivel de salarios y beneficios de la compañía están bajo la media del mercado.
Xertica Labs tiene un estilo organizacional disruptive.
Estilo de organización más innovadora, se escucha y se trabaja más en equipo. Se planifica más a largo plazo. El liderazgo es más motivador, de tomar riesgos, más emprendedor. Los equipos comienzan a ser más visionarios y a tener más hambre de salir de la caja. Se tiene mayor tolerancia a la diversidad y diferencias entre equipos. La expresión "libertad de hacer" comienza a escucharse más.
Algunas características de la cultura organizacional de Xertica Labs son:
- Grado de innovacion: Alta
- Decisiones autonomas
- Horarios Flexibles
- Oportunidades de crecimiento
- Salario Emocional