¿Qué es el ATS?
Un ATS o Applicant Tracking System refiere a un software especialmente diseñado para gestionar los procesos de contratación y reclutamiento de una empresa, agilizando el trabajo de los reclutadores y directivos y acelerando el seguimiento de aplicantes. Esta automatización del proceso de selección al contar con tecnología de inteligencia artificial optimiza las fases del reclutamiento teniendo por objetivo ahorrar tiempo en la búsqueda de candidatos e incluso completar algunas etapas como la entrevista con mayor éxito
Nuestras Soluciones para la Gestión Estratégica del Colaborador
Digital + Toque Humano
Software de reclutamiento
Sistema de seguimiento de candidatos
Administración de los Procesos de Selección en un solo lugar
Mayor control de los procesos
Beneficios
Disminuye el tiempo invertido en tareas de reclutamiento- Reducen los costes de selección de personal
- Asegura la integración de los candidatos más cualificados
- Mejora la calidad en la base de datos
- Proporciona un filtrado más certero de los candidatos
Diferenciales
Publicas solo en un lugar y se replica en diversos portales, mayor impacto al reclutar.- Todos los postulantes concentrados en un solo lugar
- Las acciones hacia candidatos aptos como no aptos, las gestionas en la herramienta, te asegura de comunicar a todos.
- Interfases amigables que te permiten mejor visualización de las acciones realizadas.
- KPI que te permiten enteder tu dinamcia de selección, para anticipar mejoras en futuros procesos.
Todas las soluciones estrategicas para RRHH en un solo lugar, totalmente digitales
Somos un ecosistema digital enfocado en soluciones integrales para Recursos Humanos, con más de 30 herramientas que apoyan a empresas y profesionales en las decisiones estratégicas de negocio y carrera.
